Wie funktioniert die Fachkräftegewinnung in Kitas und Horten?

Zu Frage 1: Die Erzieher*innen werden nicht direkt von der Koordinierungsstelle angeworben, sondern von den Trägern in der Kindertagesbetreuung. Mit der Koordinierungsstelle werden Träger in der Kindertagesbetreuung, Berufsfachschulen für die Ausbildung von Erzieher*innen und andere wichtige Akteure durch Maßnahmen bei der Gewinnung und Bindung von Fachkräften im Bereich der Kindertagesbetreuung in Frankfurt am Main unterstützt.

Aus Gesprächen mit Trägern in der Kindertagesbetreuung, Berufsfachschulen für die Ausbildung von Erzieher*innen und anderen relevanten Akteuren*innen haben sich fünf bedarfsorientierte Handlungsfelder für die Koordinierungsstelle entwickelt, die sukzessive umgesetzt werden: - Umsetzung von Berufsbildungsmessen für Erzieher*innen in Frankfurt am Main, um mehr Zielgruppen zu erreichen und über die Ausbildung und den Beruf als Erzieher*in zu informieren.

Der erste Berufsbildungstag für zukünftige Erzieher*innen fand am 19.10.2022 im Saalbau Bornheim statt. Über 40 Träger in der Kindertagesbetreuung, die über 600 Kinderbetreuungseinrichtungen in Frankfurt vertreten, zeigten an diesem Tag, wie vielfältig und interessant die Jobs als Erzieher*innen sein können und warben um neues Personal in Krippen, Kitas, Horten und in der ESB. Die pädagogischen Berufsfachschulen informierten u.a. darüber, welche Voraussetzungen notwendig sind, um eine Ausbildung als Erzieher*in oder Sozialassistent*in zu beginnen. Migranten*innen bekamen u.a. einen Einblick, wie eine berufliche Anerkennung möglich wird.

Bei den Vorträgen und Talkrunden im begleitenden Rahmenprogramm konnten sich Interessierte informieren, welchen Finanzierungsmöglichkeiten für die Ausbildung als Erzieher zur Verfügung stehen und welche Ausbildungsform für sie geeignet ist. Weiterhin erzählten Quereinsteiger*innen über ihren Weg in einen neuen Beruf als Erzieher*in. Ein Highlight war auch, dass sich Besucher*innen von einem Fotografen kostenlose digitale Bewerbungsfotos anfertigen lassen konnten.

Es sind ca.1.500 Besucher*innen zum Berufsbildungstag gekommen. Laut Träger in der Kindertagesbetreuung waren diese im Vorfeld gut vorbereitet. Somit konnten qualitativ gute Gespräche geführt werden. Allein Kita Frankfurt hat über 200 Gespräche mit Interessierten geführt. Von den Trägern und Berufsfachschulen kamen nur positive Rückmeldungen. Sie freuen sich auf den Berufsbildungstag im nächsten Jahr.

Planung und Umsetzung einer Werbekampagne und danach regelmäßige Steuerung von Werbemaßnahmen, um für die Ausbildung und Ausübung des Berufs als Erzieher*in in Frankfurt am Main zu werben.

- Initiieren und Durchführen von Fachveranstaltungen und Fortbildungen für Akteure*innen in der Kindertagesbetreuung, um Akteure*innen im Bereich der Kindertagesbetreuung zusammenzubringen, den Austausch zu ermöglichen und auch kleine Träger z.B. im Personalmarketing zu stärken.

Anfang 2023 wird eine Fortbildungsreihe zum Thema Personalmarketing für Träger in der Kindertagesbetreuung angeboten.

- Aufbau und Einführung eines Fachkräftemonitorings in der Kindertagesbetreuung für Frankfurt am Main, um die Entwicklung des Arbeitsmarktes der Erzieher*innen besser nachvollziehen zu können und die Möglichkeit zu schaffen, um Indikatoren zu definieren, Prognoseberechnungen zu erstellen und Ziele für Frankfurt am Main festzulegen.

Derzeit sind wir im Gespräch mit einem renommierten Bildungsinstitut, um eine Kooperation zu schließen, die eine fundierte Darstellung der Frankfurter Situation erstellen soll.

Einstiege für den Beruf als Erzieher*in erleichtern. Z.B. Mehr Transparenz für die Ausbildung und den Beruf schaffen.

Zu Frage 2: Die Koordinierungsstelle ist nicht dafür zuständig, direkt Fachkräfte zu gewinnen. Die Träger in der Kindertagesbetreuung beauftragen die Personaldienstleister, um mehr Fachkräfte aus dem Ausland zu gewinnen.

Zu Frage 3: Die Träger in der Kindertagesbetreuung rekrutieren Fachkräfte aus dem Ausland über die Personaldienstleister HELMECA Personal GmbH und TalentOrange. Wir können keine Zahlen zu den erworbenen Fachkräften nennen, da die Personaldienstleister direkt durch die Träger beauftragt werden.

Zu Frage 4: Siehe Antwort zu Frage 1