Alte Besen kehren besser

Stellungnahme des Magistrats vom 08.03.2002, ST 428

Betreff:

Alte Besen kehren besser

Zu 1.:

Ja.

Es liegen Ergebnisse rund um den FES-Betriebshof Weidenbornstraße vor (die

dortige Testphase betraf östliche und nördliche Stadtteile), welche als insgesamt positiv bewertet wurden. Sie führten zur Entscheidung für eine Übertragung des Konzeptes auf die gesamte Kolonnenarbeit in der Stadtreinigung.

Zu 2.:

Ja.

Gruppenaufteilungen, Gruppenzusammensetzungen, Tagestouren wurden nach der Umsetzung anhand der Erkenntnisse vor Ort angepasst. Schulungsschwerpunkte für die Mitarbeiter wurden definiert, erste Schulungen durchgeführt.

Der Einsatz zusätzlicher Technik stellt weitere Entwicklungsmöglichkeiten dar.

Zu 3.:

Ja.

Die stadtweite Übertragung ist vorgesehen. Die Umsetzung erfolgt nach Betriebshöfen und wird im Herbst 2002 abgeschlossen sein.

Der Bereich des Ortsbeirates 1 wurde im Laufe des Winters 2001/2002 umgestellt.

Zu 4.:

In Feedback-Gesprächen während und am Ende der Testphase gab es weitgehend

positive Reaktionen.

Die Arbeit in der Großkolonne wird von allen als eine Gruppenarbeit verstanden.

Die Hierarchie in der Kolonne ist dabei eindeutig geklärt; ArbeitsgruppenleiterINDEX haben gegenüber der vorherigen Vorarbeiterstelle eine deutlich aufgewertete Position, die sich in der Einbeziehung in Entscheidungen der Betriebshofleitung, mehr Eigenständigkeit in der Disposition und bei gruppeninternen Regelungen ausdrückt.

Zudem gibt es eine höhere Verantwortung für das gesamte Reinigungsergebnis.

Aussagen zur Entwicklung der subjektiven allgemeinen Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiter lassen sich aber nach Ansicht der FES GmbH erst nach einer längeren Laufzeit des Reinigungskonzeptes ermitteln.