Ortsdiener - eigenständiges Programm der Stadt Frankfurt am Main hier: Bergen-Enkheim

Stellungnahme des Magistrats vom 29.06.2007, ST 995

Betreff:

Ortsdiener - eigenständiges Programm der Stadt Frankfurt am Main hier: Bergen-Enkheim

Das Ortsdienerprojekt wurde weiterentwickelt und wird nun als eigenständiger Betriebszweig mit der Projektbezeichnung "Ffm TippTopp“ im Auftrag des Magistrates, vertreten durch die Stabsstelle Sauberes Frankfurt, von der Werkstatt Frankfurt am Main e.V. betrieben.

Den Teilnehmerinnen und Teilnehmern dieses Projektes wird nun die Möglichkeit angeboten, Ausbildungsmodule und Betriebspraktikas in Anspruch zu nehmen und so eine Qualifizierung für den ersten Arbeitsmarkt zu erlangen. Bei voller Inanspruchnahme aller Ausbildungsmöglichkeiten kann eine Qualifizierung über einen Zeitraum von max. drei Jahren erfolgen. Über Partnerfirmen wird auch versucht, Personen aus dem Projekt direkt in den ersten Arbeitsmarkt zu vermitteln.

Die Aufgaben und Tätigkeiten, die im Rahmen des Projektes in den Stadtteilen ausgeführt werden, sind ansonsten im Wesentlichen wie im früheren Ortsdienerprojekt gestaltet. Nach einer Einarbeitungszeit erfolgt eine Zuweisung zu einem bestimmten Stadtteil. Dort werden dann kleinere Reinigungs- und Verschönerungsarbeiten ausgeführt bzw. Meldungen über illegalen Sperrmüll oder Beschädigungen von öffentlichen Einrichtungen an die zuständigen Ämter und Betriebe weitergeleitet.

Die fachliche Anleitung und Betreuung des Projektes erfolgt zentral über eine Betriebsstätte in der Bleichstraße (Tel. Nr. 212-49773) durch einen Betriebsleiter und durch mehrere Vorarbeiter. Wie bereits in der Stellungnahme des Magistrates (STE 942 vom 16.10.06) im Jahre 2006 angeführt, können von den jeweiligen Ortsbeiräten räumliche Schwerpunkte benannt werden, die dann in das Arbeitsprogramm des Projektes aufgenommen werden können.

Im Ortsbezirk 16, Bergen-Enkheim, wird zurzeit ein Mitarbeiter des Projektes regelmäßig eingesetzt. Dieser Mitarbeiter kann noch bis Mitte Dezember 2007 an dem Projekt teilnehmen. Es wird dann versucht, möglichst übergangsfrei einen neuen Mitarbeiter oder eine Mitarbeiterin für den Ortsbezirk zu finden. Dies hängt aber insbesondere von der Zuweisung geeigneter Personen durch die Rhein-Main Jobcenter GmbH ab.